4月22日，集團神木公司黨(dang) 支部組織召開黨(dang) 風廉政建設工作會(hui) 暨業(ye) 務培訓會(hui) 。公司黨(dang) 支部書(shu) 記、董事長李一鳴出席會(hui) 議並講話，部門負責人、項目經理、全體(ti) 黨(dang) 員、入黨(dang) 積極分子、黨(dang) 風廉政建設監督員共40餘(yu) 人參會(hui) 。

李一鳴在講話中指出，五一假期將至，節日期間往往是腐敗易發時期，既是對黨(dang) 員領導幹部廉潔自律意識的考驗，也是落實“兩(liang) 個(ge) 責任”、抓黨(dang) 風廉政建設、正風肅紀的關(guan) 鍵點，越是逢年過節，越要防微杜漸，越要警鍾長鳴，越要保持清醒。開展此次黨(dang) 風廉政建設會(hui) 議，也是在關(guan) 鍵時間節點抓反腐倡廉工作、防止“四風”問題反彈回潮的重要環節。

李一鳴強調，要客觀正視問題，堅定政治立場。各部門、項目部一把手必須以更加堅定的政治自覺、思想自覺和責任自覺，始終把推進全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 作為(wei) 最大政治責任，保持工作定力，持續深入推進黨(dang) 風廉政工作。要深入學習(xi) 習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想，主動擔負起黨(dang) 風廉政建設主體(ti) 責任，加強紀律建設，嚴(yan) 明黨(dang) 的政治紀律和政治規矩，強化黨(dang) 內(nei) 監督，不斷把黨(dang) 風廉政建設落到實處。

李一鳴要求，要扛牢主體(ti) 責任，廉潔自律幹事。一是要主動扛起全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 主體(ti) 責任，切實承擔起“一崗雙責”的重要責任。二是要切實履行黨(dang) 風廉政建設各項措施，將黨(dang) 風廉政建設融入分管領域，融入業(ye) 務工作、日常工作。三是要充分發揮組織生活會(hui) 等黨(dang) 內(nei) 生活製度的監督製約作用，讓批評與(yu) 自我批評正常化、經常化。四是要及時排查風險領域、及時掌握工作動態，及時完善製度舉(ju) 措，切實把權力關(guan) 進製度的籠子，把人管好、把事辦好。要注重以身作則，發揮頭雁效應。領導班子成員要構建親(qin) 清新型關(guan) 係，管好家屬和身邊人，按照信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的要求，堅持以身作則，率先垂範，不斷增強政治能力、紀律定力、道德能力、抵腐定力，努力為(wei) 幹部職工樹標杆、做榜樣，切實發揮自身頭雁效應。

會(hui) 上，公司黨(dang) 支部書(shu) 記、董事長李一鳴領學了集團紀委書(shu) 記、工會(hui) 主席趙福林在集團2024年黨(dang) 風廉政建設暨紀檢工作會(hui) 上的《工作報告》。

會(hui) 上，公司綜合辦公室主任、黨(dang) 支部紀檢委員孟慧領學了《中國共產(chan) 黨(dang) 紀律處分條例》修改章節，解讀了《2024年集團紀委工作要點》《2024年度全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 目標責任書(shu) 》，並對黨(dang) 風廉政建設監督員如何開展工作，構建“大監督”體(ti) 係進行了培訓。

會(hui) 上，黨(dang) 支部書(shu) 記、董事長李一鳴與(yu) 班子成員、部門負責人、項目經理簽訂了廉潔從(cong) 業(ye) 承諾書(shu) 。

會(hui) 上，公司副總經理楊學雲(yun) 頒發了黨(dang) 風廉政建設監督員聘書(shu) ，公司副總經理賀偉(wei) 發放了《黨(dang) 風廉政建設監督員履職手冊(ce) 》，公司安全總監焦林軍(jun) 為(wei) 項目經理發放了《“三重一大”會(hui) 議記錄本》。